Три пути кинодела
Видеоиндустрия больше не является недостижимой, практически каждому доступна техника и возможность взять в руки камеру и начать снимать. Но что делать, когда хочется развиваться дальше и зарабатывать любимым делом? Когда слушаешь выступление крутого спикера про его путь к успеху, могут возникнуть вопросы «А как всё это спроецировать на мою жизнь? Бюджетов не хватает, заказов не много, снимать умею, а дальше куда?» Мы понимаем эти опасения, потому что сами через них проходили. В видеопроизводстве есть свои пути развития, о которых мы хотим рассказать в этой статье, опираясь на опыт Вячеслава Хохлова.
В начале своей карьеры практически каждый кинодел занимается полным циклом видеопроизводства. Для новичка на этом рынке необходимо уметь хотя бы на начальном уровне и снимать, и монтировать, и делать простую графику. Быть «человеком-оркестром» нужно для того, чтобы обзавестись первыми заказами и клиентами, первоначально встать на ноги, чтобы после продолжать развиваться в каком-то определённом направлении.
Профессионал
С расширением рынка увеличивается потребность в узких специалистах. Например, многим Youtube-проектам требуются крутые монтажёры или моушн-дизайнеры. Но кроме этого, всё ещё востребованы киноделы, которые самостоятельно могут сделать видео «под ключ». В такой ситуации киноделу-одиночке важно сконцентрироваться на своём умении и доводить его до совершенства. Не зависимо от того, чем именно занимается специалист, ему важно вырабатывать свой стиль, чтобы работы говорили за своего мастера. Благодаря стилю и неповторимому почерку кинодела могут найти продюсеры, чтобы предложить интересные проекты.
На начальном этапе развития необходимо создавать как можно больше качественных работ. Не стоит бояться снимать бесплатно — так появляется возможность получить интересный кейс в своё портфолио. Не забывайте распространять свои работы: заполните профиль на «Бирже Киноделов», выкладывайте видео на различных площадках, будь то ВКонтакте, Facebook, Instagram или Vimeo. Для знакомства с клиентами и продюссерами полезно мелькать на различных профильных тусовках и конференциях. Полезные знакомства помогут получить новые, более серьёзные проекты.
Этот путь для тех людей, которые горят видеопроизводством, хотят творить, развивать свой талант в конкретном мастерстве и совершенствоваться в этой области. К сожалению, такой подход не всегда даёт стабильность в проектах, а в денежном отношении сильно зависит от сезонности. В целом, сначала нужно зарекомендовать себя как действительно хорошего специалиста, потом это может дать нужный старт карьере и позволит не останавливаться на мелких заказах.
Тимур и его команда
Небольшая команда — очень важный этап развития для киноделов, но и самый нестабильный. Он может привести как к созданию большого продакшна, так и к уходу всех в свободное плавание. Проблема в том, что рано или поздно у команды возникает потребность расти, а значит, приходится откладывать часть денег на развитие. Из-за этого падают доходы каждого сотрудника, а большие заработки при работе в одиночку становятся намного привлекательнее. Очень важно пережить этот этап и не растерять мотивацию работать.
В процессе трансформации тоже есть некоторые проблемы. Приходится учиться новому, а людям, как правило, сложно это делать. Работа с клиентами, бюджетом, наймом недостающих сотрудников на время работы над проектом — всего этого обычно не касается индивидуальный специалист, потому что бюджеты меньше, проекты проще, да и сам он чаще выступает как раз в роли подрядчика.
В конце концов команда, которая смогла адаптироваться к новым условиям работы, может вырасти в продакшн, в штат которого входят большинство нужных специалистов. Или обрасти знакомствами и перейти в статус продюссера, который собирает всех по щелчку, но в штате имеет только самых необходимых.
Неудержимые
Они крутые. Они могут всё. У них есть огромный список подрядчиков. Им клиент может доверить самые сложные проекты с самым большим бюджетом. Не важно, продюсер это или продакшн, работа будет сделана качественно и в полном объёме: от написания сценария до финального монтажа. Из-за крупных заказов продюссеры могут позволить себе больше окунаться в творчество и браться только за интересные или имиджевые кейсы.
Минус такой организации работы в том, что это во многом бизнес. Если кинодел становится продюсером, то скорее всего ему придётся отказаться от работы с видео и перейти к работе с клиентами. Ему просто не хватит времени заниматься всем сразу. В какой-то степени это жертва в угоду создания благоприятной среды для работы других специалистов.
Мы рассмотрели три пути. У каждого есть свои плюсы и минусы.
- Первый подойдёт для более творческих людей, которым доставляет удовольствие сам процесс работы над видео. Такой специалист — крутой профессионал со своим стилем, он снимает то, что ему нравится, клиенты и продюсеры обращаются к нему за его творчеством.
- Второй путь для тех, кто задумывается над созданием своей компании. Наше агентство «Хохлов Сабатовский» начинало свой путь с такой команды, сейчас мы выросли до агентстсва и не планируем останавливаться.
- Третий — для организаторов, для талантливых менеджеров, которым нравится видеоиндустрия в целом. Им не обязательно останавливаться на съёмках — продюсеры используют видео как инструмент.
Не обязательно переходить от одного к другому, потому что для каждого человека комфортным является разный стиль работы, но и зацикливаться на одном не стоит. Попробуйте все роли. Может рисовать графику вам понравится больше, чем снимать, или взаимодействовать с клиентами больше, чем монтировать. Главное — гореть своим делом и не бояться трансформироваться, перестраивать свою работу. Ну и не забывать совершенствоваться, конечно же.
Ориентируйтесь на то, что вам нравится. Если вы любите делать что-то сами, например, собственноручно снимать, то лучше выбирайте путь кинодела-специалиста. Если любите организовывать съёмки — развивайте в себе продюсера. А если хотите создать команду и компанию, то думайте о бизнес-навыках.
И, главное, помните — независимо от направления, всех нас объединяет любовь к видеопроизводству.
Автор статьи: Илья Селиверстов
Редактор: Ирина Краус
Читайте также наши статьи в Блоге.